Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Documenti
Piano degli indicatori e dei risultati di bilancio anno 2024
- 29/11/2025
- Piano degli indicatori e dei risultati attesi di bilancio
Dichiarazione in merito alla voce 'Pari opportunità e inclusione lavorativa' nella sezione 'Bandi di gara e contratti' – Regime di pubblicazione per le istituzioni scolastiche.
- 29/11/2025
- Esecutiva - Pari opportunità e inclusione lavorativa
Relazione tecnico-finanziaria inerente l’ipotesi di contratto integrativo di Istituto 2023/2024
- 29/11/2025
- Costi contratti integrativi
Relazione tecnico-finanziaria inerente l’ipotesi di contratto integrativo di Istituto 2022/2023
- 29/11/2025
- Costi contratti integrativi
Relazione tecnico-finanziaria inerente l’ipotesi di contratto integrativo di Istituto 2021/2022
- 29/11/2025
- Costi contratti integrativi
Relazione tecnico-finanziaria inerente l’ipotesi di contratto integrativo di Istituto 2020/2021
- 29/11/2025
- Costi contratti integrativi
Progetti di Investimento Pubblico dell'Istituto di Istruzione Superiore Leonardo Da Vinci
- 29/11/2025
- Progetti di investimento pubblico (Art. 37 del d.lgs. 33/2013)
Protocollo 19010/2025 del 28/11/2025
Decisione a contrarre per la fornitura di materiale di pulizia - KOLIBRY SRL - CIG: B94595DB03
- 28/11/2025
- Pubblicazione - Documenti di gara - BDNCP
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Tabella contratti a tempo determinato 2025
- 27/11/2025
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 18843/2025 del 26/11/2025
Dichiarazione in merito alla voce 'Pari opportunità e inclusione lavorativa' nella sezione 'Bandi di gara e contratti' – Regime di pubblicazione per le istituzioni scolastiche.
- 26/11/2025
- Affidamento - Pari opportunità e inclusione lavorativa
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